米俊

研究方向

企业战略与知识创新

个人简历

米俊，1974年5月生，山西省忻州市忻府区人。先后就读于太原理工大学、西北大学、山西大学。曾任职于大型国有企业、民营企业（香港上市公司），担任技术员、副主任，曾任香港上市公司行政总裁。2002年分配到山西财经大学MBA教育中心工作，2010年博士毕业后调任工商管理学院任专职教师，曾任工商管理学院副院长、管理科学与工程学院院长。

学术兼职

中国企业管理研究会理事、美国《Advanced Management Journal》先进管理杂志编委。

教学及指导研究生

2016年获山西财经大学教学风范奖，2017年获山西财经大学优秀研究生指导教师。

指导的2012级、2013级、2014级企业管理专业学术型研究生已顺利毕业，目前指导的2015级、2016级、2017级企业管理专业学术型研究生7名与人力资源管理专业研究生2名。指导的2015级5名MBA研究生已顺利毕业。

科研成果

总体概述：发表学术论文30余篇，其中，A3级论文8篇，A2级论文2篇。出版专著3部，译著1部，主持国家社科基金2项，省级以上课题3项，主持地市“十三五”规划3项。

承担项目：

[1]主持国家社科基金项目，军民融合深度发展研究

[2]主持国家社科基金项目，区块链背景下重大突发事件应急物资保障体系构建与效能提升研究

[3]主持人，《忻州市“十三五”综合能源基地发展规划》、忻州市人民政府、28万，已结，2014.10-2015.6

[4]主持人，《长治市“十三五”军民融合产业发展规划》、长治经济技术开发区管委会、20万，已结，2016.10-2017.6

[5]主持人，《忻州市“十三五”战略性新兴产业发展规划》、忻州市人民政府、15万，已结，2014.10-2015.6

[6]《“十四五”时期太原市抢抓中部崛起机遇实现高质量发展研究》、太原市发展和改革委员会、5万，已结，2020.3-2020.7

[7]《管理科学与工程学会“十四五”军民融合产业发展规划编制 》、管理科学与工程学会 、20万，已结，2020.7.25-2020.12

[8]《交城县“十四五”规划、中部盆地交城发展规划、交城能源革命方案》、交城县发展和改革局、25.11万，已结，2020.8.-2021.6.

[9]《大同市云冈区“十四五”经济和社会发展规划编制》、大同市云冈区发展和改革局、 35万，已结，2020.8.4-2021.8

代表性论文（专著、教材）：[1] Jun Mi, Wen-xia Guo, Ke Bian, Research on the Integration Mode, Problems and Solutions of Educational and Knowledge Poverty Alleviation in Contiguous Poverty-Stricken Areas-A Case Study of Lvliang Mountain Area.EURASIA Journal of Mathematics,Science and Technology Education. 2017, 13(8): 5489-5497(SSCI检索论文)

[2] Mi Jun, Guo WenXia, Ren JiaRui, Wang Yabin. Study on performance evaluation of knowledge alliance enterprise based on factor analysis. Acta Technica, 62(2017), No.5B, 465-484

[3]米俊，基于生态视角的企业可持续发展系统分析与评价研究[M].中国财经经济出版社，2013年12月第1版（山西省社会科学“百部篇工程”一等奖）

科研获奖：专著《基于生态视角的企业可持续发展系统分析与评价研究》获2014年山西省社会科学“百部篇工程“一等奖。

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